Blog

Hold dig opdateret på de seneste nyheder, krav, regler inden for digital virksomhedsadministration ved at følge med i bloggen her.

Filter
  1. Administration
  2. Fravær
  3. IT sikkerhed
  4. Kørsel
  5. Lovgivning
  6. Organisation
  7. Overenskomst
  8. Samfund
  9. Teknologi
  10. Timeregistrering
Den hybride arbejdsplads: Sådan tilpasser vi os

Den hybride arbejdsplads: Sådan tilpasser vi os

I løbet af de seneste år har vi set en forandring måden, vi indretter vores arbejdsliv. Vi kombinere…

5 tips: Brug arbejdstidstidsregistrering som en værdifuld ressource

5 tips: Brug arbejdstidstidsregistrering som en værdifuld ressource

Har I endnu ikke indført et tidsregistreringssystem i jeres virksomhed? Ifølge en ny lov skal alle m…

Sådan fremmer I trivsel på arbejdspladsen

Sådan fremmer I trivsel på arbejdspladsen

Trivsel på arbejdspladsen er ikke kun vigtig for den enkelte medarbejder, men det er også en afgøren…

Kompensation og tillæg for afskaffelse af Store Bededag – dét bør du vide

Kompensation og tillæg for afskaffelse af Store Bededag – dét bør du vide

Folketinget vedtog i februar 2023 “loven om konsekvenserne ved afskaffelsen af Store Bededag som hel…

Kan tidsregistrering være et redskab mod arbejdsrelateret stress?

Kan tidsregistrering være et redskab mod arbejdsrelateret stress?

16,4 milliarder kroner hvert år. Så meget koster stress for danske virksomheder, ifølge en undersøge…

Er du forælder og på arbejdsmarkedet? Dét her bør du vide!

Er du forælder og på arbejdsmarkedet? Dét her bør du vide!

Hvilke rettigheder har du som forælder på arbejdsmarkedet? Og hvilke regler og love bør du være opmæ…

Pauser i arbejdstiden: Bør du tage telefonen?

Pauser i arbejdstiden: Bør du tage telefonen?

Pauser er et vigtigt element i arbejdsdagen. Men mange medarbejdere undrer sig måske over, hvilke re…

Passer I på jeres data? Det gør vi!

Passer I på jeres data? Det gør vi!

Vi deler hele tiden følsomme oplysninger: når vi betaler regninger, sender mails, ansøger om en ny s…

Dét bør du vide om beklædningsgodtgørelse og fradrag for arbejdstøj

Dét bør du vide om beklædningsgodtgørelse og fradrag for arbejdstøj

Sikkerhedssko, arbejdshandsker, uniformer, hjelme og kitler. I mange brancher er det nødvendigt at h…

Sygdom som indikator for mistrivsel

Sygdom som indikator for mistrivsel

Et vigtigt kendetegn ved en sund og produktiv arbejdsplads er at medarbejderne føler sig værdsatte, …