Blog

Hold dig opdateret på de seneste nyheder, krav, regler inden for digital virksomhedsadministration ved at følge med i bloggen her.

Filter
  1. Administration
  2. Fravær
  3. IT sikkerhed
  4. Kørsel
  5. Lovgivning
  6. Organisation
  7. Overenskomst
  8. Samfund
  9. Teknologi
  10. Timeregistrering
Hvorfor strømline administrationen?

Hvorfor strømline administrationen?

Effektiv tidsregistrering er en fordel for alle virksomheder, men mange har stadig separate, manuell…

Gen Z’ere på arbejdsmarkedet – hvorfor de er en gevinst og hvordan man fastholder dem

Gen Z’ere på arbejdsmarkedet – hvorfor de er en gevinst og hvordan man fastholder dem

I takt med at arbejdsstyrken udvikler sig, ser vi en stigende tilstrømning af Generation Z (personer…

Tjenesterejser i forbindelse arbejdet – hvad tæller som arbejdstid?

Tjenesterejser i forbindelse arbejdet – hvad tæller som arbejdstid?

I forbindelse med de nye lovkrav om arbejdstidsregistrering, rejser der sig en række spørgsmål relat…

Registrering af arbejdstid er lovpligtigt for alle

Registrering af arbejdstid er lovpligtigt for alle

Den 1. juli 2024 blev det lovpligtigt for alle arbejdsgivere at indføre et system til at registrere …

48-timers reglen – hvad er det nu, det er?

48-timers reglen – hvad er det nu, det er?

48-timers reglen er en af de regler, der er skabt til at sikre ordnede forhold for medarbejderne – o…

Få helt styr på detaljerne omkring 11-timers reglen

Få helt styr på detaljerne omkring 11-timers reglen

11-timers reglen er en af de regler, der er vigtige at kende til som arbejdsgiver. Men hvad går den …

Den hybride arbejdsplads: Sådan tilpasser vi os

Den hybride arbejdsplads: Sådan tilpasser vi os

I løbet af de seneste år har vi set en forandring måden, vi indretter vores arbejdsliv. Vi kombinere…

5 tips: Brug arbejdstidstidsregistrering som en værdifuld ressource

5 tips: Brug arbejdstidstidsregistrering som en værdifuld ressource

Har I endnu ikke indført et tidsregistreringssystem i jeres virksomhed? Ifølge en ny lov skal alle m…

Sådan fremmer I trivsel på arbejdspladsen

Sådan fremmer I trivsel på arbejdspladsen

Trivsel på arbejdspladsen er ikke kun vigtig for den enkelte medarbejder, men det er også en afgøren…

Kompensation og tillæg for afskaffelse af Store Bededag – dét bør du vide

Kompensation og tillæg for afskaffelse af Store Bededag – dét bør du vide

Folketinget vedtog i februar 2023 “loven om konsekvenserne ved afskaffelsen af Store Bededag som hel…